4dayweek.io vs Otta

功能、优缺点、定价全方位对比,帮你做出选择

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4dayweek.io

招聘求职
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简介

4dayweek.io 是聚焦四天工作周与灵活排班的招聘网站,汇集 24,887 个职位、1,850 余家公司,覆盖工程、销售、运营、营销等职能。用户可按 4 天周、9 天双周、周五半休、弹性工时筛选职位,免费注册后获取匹配推荐、保存职位并追踪申请。平台还提供 JobCopilot 自动申请工具,帮助求职者提高面试机会。

核心功能

  • 职位搜索
  • 排班筛选
  • 公司库
  • 匹配推荐
  • 职位追踪
  • 自动申请
  • 邮件提醒
  • 分类浏览

优势

  • 排班精准
  • 薪资透明
  • 数据规模
  • 自动申请

不适合的场景

  • 职位局限
  • 政策变动
  • 地域差异

定价

4dayweek.io 浏览与申请免费,免费账户支持保存职位、职位追踪与搜索历史。Pro 订阅提供新职位提前访问和邮件提醒,官网显示为 $9/周、$25/月或 $49/3个月;JobCopilot 自动申请从 $0.93/天起。求职者若仅浏览和投递,免费版足够;需要提醒和提前查看可考虑 Pro;希望批量自动申请可试用 JobCopilot。具体价格以官网定价为准。

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简介

Otta(Welcome To The Jungle)是科技人才求职匹配平台。填写偏好后推荐相关职位,并提供薪资与评价洞察。覆盖 3,500 多家创新公司和 70,000+ 在招岗位,过滤中介与重复职位,帮助减少无效投递,找到伦敦、巴黎及远程合适工作。

核心功能

  • 偏好匹配
  • 职位推荐
  • 公司筛选
  • 薪资洞察
  • 多元洞察
  • 无中介
  • 远程筛选
  • 申请追踪

优势

  • 精准匹配
  • 公司精选
  • 透明洞察
  • 远程筛选

不适合的场景

  • 地域限制
  • 公司范围
  • 免费限制

定价

Otta 对求职者免费开放,支持职位匹配、公司洞察与直接申请;企业端通常按招聘服务、职位发布或成功招聘收费,具体套餐与价格以官网定价为准。适合个人求职者免费使用,也适合正在招聘科技人才的企业采购。若需猎头、简历定制等人工服务,应另行比较专业机构。

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