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树人招聘

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专注IT领域垂直招聘服务的直聘平台,聚焦信息技术人才供需对接场景,省去中介环节搭建企业HR与IT求职者直接沟通的渠道,覆盖前端开发、后端开发、测试运维、产品运营等全品类IT岗位,满足不同阶段IT从业者求职与互联网企业招聘的双向需求。

核心功能

垂直定位
聚焦IT垂直领域招聘,专注服务IT从业者与相关招聘企业,避免跨领域信息干扰
直连模式
省去中介对接环节,搭建求职者与企业招聘方直接沟通的桥梁,提升对接效率
岗位覆盖全
覆盖开发、产品、测试、运维、设计等全品类互联网IT相关岗位,适配多元需求
信息真实核验
对入驻企业资质与岗位信息做多层核验,尽力降低求职者遭遇虚假信息的风险
精准匹配
依托岗位标签与求职者简历标签做智能匹配,推送契合双方需求的对接信息
移动端适配
适配主流移动端设备访问,支持求职者随时查看岗位、对接企业招聘方
免费求职
面向个人求职者开放基础求职功能,不收取额外的求职服务中介费用
快速入驻
支持企业快速完成资质核验与岗位发布,缩短招聘信息上线的等待周期

使用指南

  1. 1

    打开浏览器输入树人招聘官网地址,进入平台首页后根据自身身份选择求职者或企业端入口。

  2. 2

    若是个人求职者,完成账号注册后按照提示完善个人简历,补充项目经历与技术栈信息。

  3. 3

    求职者完善简历后,可以根据自身需求通过关键词、薪资范围、工作地点筛选IT岗位。

  4. 4

    找到意向岗位后直接发起沟通申请,等待企业HR回复后就可以直接沟通岗位细节。

  5. 5

    若是企业招聘方,完成企业资质入驻申请,等待平台完成资质审核后即可发布岗位。

  6. 6

    企业发布岗位后可浏览平台投递的求职者简历,主动向意向候选人发起沟通对接。

  7. 7

    双方对接达成意向后即可安排面试与入职流程,完成整个招聘求职的对接流程。

优势亮点

  • 聚焦IT垂直领域,信息精准度更高

  • 采用直连模式,省去中介对接环节

  • 岗位覆盖全面,适配多元求职需求

  • 基础求职功能面向个人免费开放

使用须知

定价: 树人招聘面向个人求职者开放全部基础求职功能,不收取任何服务费用;面向企业招聘方,基础岗位发布功能可免费使用,中高端人才搜索、岗位置顶推荐等增值服务采用阶梯付费模式,具体收费可进入官网查看最新方案。

价格和授权政策可能变化,请以官网最新信息为准

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常见问题

树人招聘面向个人求职者的基础求职功能全部免费,不收取任何中介服务费用;面向企业用户,基础的岗位发布服务免费开放,增值推广服务需要付费。

树人招聘聚焦IT领域,覆盖前端开发、后端开发、移动开发、软件测试、运维、产品经理、UI设计、运营等全品类互联网IT相关岗位。

树人招聘本身就是直聘平台,支持企业完成资质审核后自主发布岗位,直接和求职者对接沟通,不需要经过第三方中介环节。

当然可以,树人招聘覆盖不同层级的IT岗位,包含面向应届生的入门级岗位、实习岗位,应届生可以筛选对应标签找到合适岗位。

平台会对入驻企业的资质、发布的岗位信息做多层核验,尽力降低虚假信息出现的可能,建议用户对接时注意甄别相关信息。

可以使用,树人招聘有专门的面向转行人群的入门岗位标签,转行人员可以筛选对应标签,找到适配自己当前阶段的岗位。

深度了解

想要进入IT行业求职或者招聘IT人才的用户,可以通过树人招聘官网入口进入平台,直接使用平台的各项招聘求职服务,用户可以直接通过浏览器输入官方地址https://www.shurenzhaopin.com/进入,也可以通过导航站跳转进入树人招聘官网入口。

从实际使用体验来看,树人招聘使用测评整体偏向正面,平台界面设计简洁,没有过多冗余的广告信息,不管是求职者筛选岗位还是企业发布岗位,操作流程都比较简单,垂直定位也让IT相关岗位的集中度更高,不用在大量非IT岗位中筛选,节省了很多时间,直聘模式也让对接效率比传统中介模式高很多。

和主流的综合招聘平台对比,树人招聘的核心优势就是垂直聚焦,综合招聘平台覆盖上百个行业,IT岗位只是其中一个板块,用户筛选需要花费大量时间,而树人招聘所有内容都围绕IT招聘展开,信息精准度更高,对接效率也更快,缺点就是覆盖范围窄,其他行业的需求无法满足。

和其他垂直IT招聘平台相比,树人招聘采用直聘模式,省去了中介环节,不管是对求职者还是对企业来说,对接成本都更低,基础功能免费的设定也降低了用户的使用门槛,适合中小微企业和普通求职者使用。

对于有明确IT招聘或者求职需求的用户来说,树人招聘是一个值得尝试的垂直平台,精准的定位能帮用户更快完成对接,有需求的用户可以通过树人招聘官网入口进入体验相关服务。

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