
核心功能
使用指南
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访问薪人薪事官网,点击页面预约演示按钮,填写企业信息与联系方式提交。
- 2
等待专属顾问1个工作日内联系,沟通企业人力管理需求与使用场景。
- 3
顾问根据需求提供产品演示,讲解对应功能模块与行业适配方案。
- 4
确定合作后开通企业账号,配置组织架构、员工信息等基础数据。
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结合企业实际规则,设置考勤排班、薪酬方案、绩效模板等个性化参数。
- 6
通知企业员工下载薪人薪事App,完成账号激活与身份验证。
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组织HR与员工开展功能使用培训,熟悉入转调离、考勤申请等操作流程。
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正式投入使用后,可通过智数分析模块查看人力数据,调整管理策略。
优势亮点
针对9个主流行业提供标准化适配方案,无需大量定制即可投入使用。
内置AI简历解析、AI算薪、AI判卷等功能,降低HR事务性工作量。
全模块数据自动联动,支持对接财务、业务等第三方系统,数据无需手动同步。
提供专属顾问对接,配套HR科学院行业资料,功能全年免费升级。
使用须知
定价: 薪人薪事采用SaaS订阅制收费,具体费用根据企业使用人数、开通功能模块数量确定,不同规模企业可按需选择模块组合,详细定价以官网实时公示为准,可联系顾问获取专属报价方案。
价格和授权政策可能变化,请以官网最新信息为准
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- 谨慎提供个人账号、密码和支付信息
- 下载文件前确认来源安全,警惕诱导性广告
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常见问题
深度了解
薪人薪事是企家有道网络技术(北京)有限公司推出的X-AIM战略性人力资源规划平台,聚焦人力资源管理全流程数字化需求,为各行业企业提供标准化与定制化结合的人力管理工具。
平台核心功能覆盖组织员工管理、薪酬考勤管理、招聘管理、绩效激励、培训管理、集团管理、智数分析、电子合同九大模块,支持自定义配置规则,适配不同行业的特殊管理需求,各模块数据自动联动,无需跨系统手动同步。
使用场景覆盖制造行业复杂考勤算薪、互联网行业招聘与OKR管理、零售餐饮多门店人员统一管理、医疗行业多岗位激励体系搭建、集团企业多层级人力管控等,可降低HR事务性工作占比,提升人力管理效率。
与同类HR系统相比,薪人薪事的优势在于AI能力深度融入业务流程,以及细分行业的标准化方案,无需大量二次开发即可快速上线,同时支持开放API对接企业已有业务、财务系统,减少系统切换成本。
建议100人以上、人力管理流程复杂的中大型企业,以及有跨区域管理、多岗位薪酬绩效方案需求的集团型企业选择,可先预约演示,确认功能与自身需求匹配后再开通使用。