Gusto vs i人事
功能、优缺点、定价全方位对比，帮你做出选择
简介
美国中小微企业人力服务平台Gusto，集成算薪报税、员工福利管理、合规风控三大核心功能，覆盖全周期人力事务处理场景，无需企业对着复杂表格反复核对，也无需担忧合规风险。2024年该平台已服务超30万家企业，帮助中小微公司老板摆脱杂事牵绊
核心功能
- 薪酬计算
- 自动发薪
- 税务申报
- 福利管理
- 入职办理
- 工时追踪
- 合规校验
- 报表生成
优势
- 操作简便
- 合规性强
- 自动化高
- 服务完善
不适合的场景
- 地域限制
- 功能有限
- 成本偏高
定价
平台提供免费试用，付费版分为三个层级：基础版适合仅需要薪资发放功能的小企业，核心版包含税务申报与基础福利管理功能，高级版添加合规咨询与定制服务，具体定价以官网定价为准，可根据企业员工数量与功能需求选择对应方案。
简介
面向各类企业的数字化人力资源管理系统，覆盖组织人事、考勤薪酬、招聘绩效等全模块HR管理功能，可灵活适配制造业、零售业、互联网、服务业等不同行业的差异化企业管理需求，目前已服务数十万家各行业企业用户，帮助HR从繁琐的事务性工作中解放出来
核心功能
- 组织管理
- 考勤核算
- 薪酬计算
- 招聘管理
- 绩效模块
- 员工服务
- 数据报表
- 系统集成
优势
- 功能全面
- 适配性强
- 操作简便
- 数据同步
不适合的场景
- 场景局限
- 定制不足
- 功能冗余
定价
基础版提供部分核心功能，支持少量人员使用，具体免费额度和可用功能以官网新推出说明为准。付费版本按使用人数和开通的功能模块计费，不同行业的专属方案价格有差异，企业可根据自身需求选择对应版本，具体报价和优惠活动可以到官网咨询客服，所有定价信息以官网公示为准。